最新コメント 「ブラック企業」派

大企業病特有の縦割り意識が強く、新しい企画を進める際に関係部署の承認や根回しに膨大な時間がかかります。 返信する

最新コメント 「ホワイト企業」派

年次有給休暇の消化が全社的に推奨されており、申請を出して嫌な顔をされることはほぼない。プロジェクトの節目には長期休暇を取る人も多い。 返信する

最新コメント 「ホワイト企業」派

社内教育機関ニトリ大学や資格取得支援、海外視察セミナーなど、社員のリスキリングや学習投資に積極的。 返信する

最新コメント 「ホワイト企業」派

旅行やレジャー、自己啓発などに使える福利厚生サービスが充実しており、プライベートでも恩恵を受けられる。 返信する

最新コメント 「ホワイト企業」派

本社や主要拠点の社員食堂は安くて美味しく、保養所やスポーツジムなどの施設も利用しやすい。 返信する

最新コメント 「ブラック企業」派

ルールや前例が厳しすぎて、顧客のためになる柔軟な提案をしたくても、コンプライアンスチェックで弾かれてしまう。 返信する

最新コメント 「ブラック企業」派

平時はホワイトですが、ゲーム開発のマスターアップ直前や大型アップデート前はやはり残業が激増します。担当するタイトルやフェーズによって労働時間の波が非常に大きいです。 返信する